Author Archives: Ana María Peláez Carrillo

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DRETS LABORALS DE MATERNITAT

DRETS LABORALS DE MATERNITAT

DRETS LABORALS DE MATERNITAT

Per conciliar la vida laboral amb la familiar és recomenable que la futura mama treballadora conegui els drets laborals de maternitat.

No obstant això cada treballadora hauria d’acudir i repassar el seu propi conveni per veure si en alguns punts han estat millorats o desenvolupats. Igual que els funcionaris tenen el seu propi règim al que hauran d’acudir.

Els drets bàsics que consten en l’Estatut dels treballadors són els següents:

  • Baixa de Maternitat:

La durada és de 16 setmanes ininterrompudes. En casos de part múltiple ampliables en dues setmanes més per cada filla o fill a partir del segon. En cas de naixement d’un bebè amb discapacitat, el permís s’amplia dues setmanes més.

Finalment si el bebè mor, la mare podrà continuar gaudint del permís de maternitat per part fins a concloure les 16 setmanes. Ampliable en el cas que el bebè romangui hospitalitzat i fins a un màxim de 13 setmanes més, en els casos de part prematur i de nounats que precisin hospitalització superior a set dies a continuació del part.

  • Exàmens prenatals: és un permís retribuït.

Article 37.3 apartat f) “Pel temps indispensable per a la realització d’exàmens prenatals i tècniques de preparació al part”.

  • Lactància

(Article 37.4 del 7.4 de l’Estatut dels Treballadors)

Fins als nou mesos del menor, tindrà el treballador dret a una hora d’absència del treball. Que podran dividir en dues fraccions. S’incrementarà proporcionalment en els casos de part, adopció, guarda amb finalitats d’adopció o acolliment múltiples. Qui exerceixi aquest dret, per la seva voluntat, podrà substituir-ho per una reducció de la seva jornada en mitja hora.  O acumular-ho en jornades completes en els termes previstos en la negociació col·lectiva o en l’acord amb l’empresari respectant l’establert en la negociació col·lectiva, si escau.

  • Reducció de jornada per guarda legal

(Article 37.6 de l’estatut dels Treballadors)

Qui per raons de guarda legal tingui a la seva cura directa algun menor de dotze anys o una persona amb discapacitat que no exerceixi una activitat retribuïda tindrà dret a una reducció de la jornada de treball diària, amb la disminució proporcional del salari entre, almenys, un vuitè i un màxim de la meitat de la durada d’aquella.

https://perito.biz/

 

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IRPF MATERNIDAD

DEVOLUCION DEL IRPF POR PRESTACION DE MATERNIDAD

DEVOLUCION DEL IRPF

Cómo reclamar Hacienda irpf de la prestación de maternidad.

Se abren las puertas para reclamar el Irpf de la prestación de maternidad.  Durante la baja de maternidad, que son de 16 semanas. El sueldo durante este tiempo es pagado por la seguridad social a través de la prestación de maternidad. Pues bien, esta prestación está exenta de IRPF. Al menos así lo declara la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Madrid.(Sentencia 810/2016, de 6 de julio, sala de lo Contencioso-Administrativo).

Existe una  contradicción con la agencia tributaria. Quien defiende que debe tributar como un rendimiento del trabajo y por eso se le aplica retención. Aunque hay que tener en cuenta que dicha sentencia no genera jurisprudencia y sólo produce efecto  al caso concreto: siendo este la reclamación de un contribuyente que solicitó la devolución de los 3.135 euros que pagó en concepto de IRPF al recibir una prestación por maternidad de 11.679 euros.

Si es verdad que se abre las puertas a solicitar la devolución de irpf de la prestación de maternidad disfrutadas desde el año 2012 a Hacienda ya que las anteriores han prescrito.

No obstante para aquellas personas que están o estarán cobrando la prestación de maternidad se recomienda declararlo como renta del trabajo y posteriormente reclamarlo para evitar posibles sanciones de Hacienda.

Pasos para reclamar

Solicitar  rectificación de autoliquidación a Hacienda y devolución de las cantidades indebidas. Si contestan desfavorablemente dispondremos de un plazo para presentar alegaciones de nuevo y si resulta desfavorable se podrá interponer recurso de reposición.

Posteriormente acudir al Tribunal Económico Administrativo: Un mes desde la notificación de Hacienda para interponer la reclamación.

En esta instancia se agota la vía administrativa.

Vía Judicial se tendrá que hacer cálculos para saber si te sale a cuenta.

Puede contratar nuestros servicios jurídicos para reclamar el Irpf de la prestación de maternidad.

 

 

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deducción por maternidad

DEDUCCIÓN POR MATERNIDAD

DEDUCCIÓN POR MATERNIDAD

Ayuda de la Agencia Tributaria: Deducción por maternidad
Es una deducción que viene regulada en la ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas físicas (RENTA) para madres trabajadoras. Es una ayuda para las madres trabajadoras con hijos menores de 3 años a su cargo.

Requisitos:

  • Trabajadoras (ya sean autónomas o por cuenta ajena). Por la que estén dadas de alta en el régimen correspondiente de la Seguridad Social o Mutualidad
  • Con hijos menores de tres años a su cargo.

Tendrán derecho también a las madres trabajadoras por nacimiento de hijos adopción o de acogida. En estos casos se practicará con independencia del menor durante los 3 años siguientes a la fecha de inscripción en el Registro Civil o durante los 3 años posteriores a la fecha de la resolución judicial o administrativa que la declare.

Formas de cobro:

  • ABONO INTEGRO O PAGO ÚNICO: Deducirse hasta 1.200 euros por cada hijo en la Renta. Se trata  de aminorar la cuota diferencial ya sea positiva o negativa. Es decir,  si tocaba pagar Hacienda 600 euros Hacienda nos devolverá 600 euros y si nos tenía que devolver 250 euros, nos devolverá 1.450 euros.
  • ABONO ANTICIPADO: podrán cobrar anticipadamente 100 euros al mes.

Se solicitará mediante el formulario 140. Asimismo se podrá solicitar el abono anticipado.

La presentación del modelo 140

  • Vía telemática
  • Telefónica (901 200 345)
  • podrán enviarse por correo o mediante entrega directa en cualquier Delegación o Administración de la Agencia Tributaria.

En caso de fallecimiento de la madre, o cuando la guarda y custodia se atribuya de forma exclusiva al padre, o en su caso a un tutor, éste tendrá derecho a la práctica de la deducción pendiente, siempre que cumpla los requisitos previstos para tener derecho a su aplicación.

Dicha ayuda es compatible con otras ayudas.

Para más información en la página web de la agencia tributaria.

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distintivo ambiental

DISTINTIVO AMBIENTAL

Distintivo ambiental: vehículos contaminantes

Con la intención de promover el transporte público y privado menos contaminantes algunos ayuntamientos han adoptado medidas sobre las restricciones de vehículos contaminantes como en el caso de Barcelona. El distintivo ambiental es la etiqueta o adhesivo emitida por la Dirección General de Tráfico para facilitar la información de las características del vehículo en función de las emisiones.

Aunque la colocación del distintivo ambiental no es obligatorio es la herramienta que facilitará el control por parte de la Guardia Urbana de Barcelona en los episodios que se decrete la prohibición de circular.

En caso de no llevar la etiqueta  los conductores podrán ser parados por los agentes y pasarán a comprobar la documentación del vehículo y verificarán si está sujeto a las restricciones de tráfico. Aplicándose la sanción correspondiente en caso de infringir la infracción.

Así pues son cuatro los distintivos creados:

  • Cero emisiones:
    • Vehículos L, M1, N1, M2, M3, N2 y N3 clasificados en el Registro de Vehículos
      como vehículos eléctricos de batería (BEV), vehículo eléctrico de autonomía
      extendida (REEV), vehículo eléctrico híbrido enchufable (PHEV) con una autonomía
      mínima de 40 kilómetros o vehículos de pila de combustible
  • ECO:
    • Vehículos M1 y N1 clasificados en el Registro de Vehículos como vehículos
      híbridos enchufables con autonomía <40km, vehículos híbridos no enchufables
      (HEV), vehículos propulsados por gas natural, vehículos propulsados por gas
      natural comprimido (GNC) o gas licuado del petróleo (GLP). En todo caso, deberán
      cumplir los criterios de la etiqueta C.
      Vehículos M2, M3, N2 y N3 clasificados en el Registro de Vehículos como híbridos
      enchufables con autonomía <40km, híbridos no enchufables (HEV), propulsados por
      gas natural comprimido (GNC), gas natural licuado (GNL) o gas licuado del petróleo
      (GLP). En todo caso, deberán cumplir los criterios de la etiqueta C.
  • C:
    • Vehículos M1 y N1 clasificados en el Registro de Vehículos como gasolina
      EURO 4/IV, 5/V o 6/VI o diésel EURO 6/VI.
      Vehículos M2, M3, N2 y N3 clasificados en el Registro de Vehículos como
      gasolina Euro VI/6 o diésel Euro VI/6.
  • B:
    • Vehículos M1 y N1 clasificados en el Registro de Vehículos como gasolina
      EURO 3/III o Diésel EURO 4/IV o 5/V.
      Vehículos M2, M3, N2 y N3 clasificados en el Registro de Vehículos como
      gasolina Euro IV/4 o V/5 o diésel Euro IV/4 o V/5.»

 

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